職場の人間関係　
　　働く上で最も重要なのが人間関係　
　
　
　職場の先輩や上司からボロクソに言われたら？　
　こっちは一生懸命やっているのに、どうして言われなければいけないの？　
　と　凹む気持ちが僕によく分かります。　
　
　ですが、大事なのが、その先輩や上司が短気な性格の人or 悪意ある人の区別が非常に重要です。　
　区別ができず、何でも悪意ある人、パワハラ（パワー・ハラスメント）と捉えると、転職また転職の繰り返しで生き続けるのは到底無理です。　
　
　その為には、アナタがこまめにメモを取るなりし、仕事を覚え、会社の即戦力者になりましょう。　
　
　短気な性格の人は、アナタが仕事を覚え、会社の即戦力者になれれば、その人は間違いなく優しくなります。　
　
　ですが、悪意ある人は、放置すると被害が拡大します。　
　アナタが会社の即戦力者であっても、悪意ある嫌がらせをされます。　
　それが短気な性格の人と、悪意ある人の違いなのです。　
　どう、短気な性格の人と、悪意ある人との区別は難しくないですよね？　
　悪意ある嫌がらせの対処法は全然難しくないのです。　
　アナタが会社の即戦力者になっていれば、アナタを守ってくれますし、悪意ある人には厳重注意し、注意を聞かなければ解雇（クビ）にしてくれます。　
　
　
　悪意ある社員をクビにしよう！　
　全然難しくないのです。　
　アナタが対処法を間違っているだけの話です。　
　お前、彼女とセックスしたか？　
　無視する　そりゃ、やるでしょ？　
　
　
　イジメる理由　
　イジメだけでも十分楽しめる　
　上手くいけば、タップリ示談金をゲット！　
　悪党にとっては一石二鳥。　
　
　
　トップページへ戻る